���㣨Leyu����������

Th�� giới đang tr�� nên phức tạp hơn bao gi�� hết, đem đến những thách thức mới cho các doanh nghiệp khi nói đến việc quản lý lực lượng lao động. Tại ���㣨Leyu����������, đội ngũ People & Change của chúng tôi tập trung tư vấn cho khách hàng trong hai lĩnh vực:

1. Chuyển đổi các chức năng nhân s�� đ�� có th�� tăng thêm giá tr�� với chi phí phù hợp. Nhân s�� có kh�� năng chuyển đổi hiệu suất tài chính và giá tr�� th�� trường của t�� chức thông qua nhân viên của t�� chức đó.
2. Cung cấp chuyển đổi trên cơ s�� doanh nghiệp hoặc cơ s�� chức năng độc lập. Việc này được thực hiện bằng cách giúp khách hàng quản lý các vấn đ�� v�� nhân s�� bao gồm nhân viên, năng lực, cam kết, chuyển đổi�� vì h�� s�� thực hiện những thay đổi đáng k��.

Chúng tôi đào tạo nhân viên công ty trong sáu lĩnh vực năng lực:

• Chuyển đổi nhân s�� và chiến lược
• Thiết k�� t�� chức
• Quản lý thay đổi hành vi
• Lực lượng lao động thông minh
• Quản lý tài năng
• Vấn đ�� v�� nhân s�� trong các tập đoàn đa quốc gia và thuê ngoài

 Chúng tôi có th�� tư vấn cho khách hàng v�� việc chuyển đổi t�� chức của h�� bằng cách:

• Tạo ra tầm nhìn và tình huống thay đổi phù hợp với chiến lược kinh doanh
• Giúp các phòng ban nắm bắt s�� thay đổi, cho dù nguyên nhân là do các yêu cầu pháp lý, vận hành hoặc công ngh��
• Cung cấp quản lý chương trình thay đổi
• Lồng những thay đổi văn hóa bằng cách xác định và thu hút các bên liên quan và lập k�� hoạch truyền thông
• Phát triển các chiến lược quản lý tài năng, bao gồm thu hút và gi�� chân nhân tài hàng đầu
• Tạo ra một lực lượng lao động nhanh nhẹn, năng suất với đội ngũ nhân viên phù hợp, đúng nơi, đúng thời điểm
• Thiết k�� và thực hiện các cấu trúc t�� chức mới đ�� tạo s�� phù hợp với mục đích của công ty.
• Thiết lập các mô hình phân phối mới, ví d�� như kinh doanh toàn cầu và shared services, thuê ngoài và m�� công ty �� nước ngoài
• Cải thiện hiệu qu�� của đội ngũ nhân s�� thông qua việc s�� dụng công ngh�� và thực hiện các quy trình nhân s�� mới